Ideas sobre la carrera profesional

¿Cómo se puede mejorar el entorno de trabajo? (OB, sesión 10)

1.- Mediante la ampliación de los valores de la compañía
La organización tiene que acabar con los “jungle fighters”, si no quiere verse devorado por la competitividad interna del todos contra todos
Es una estrategia lose-lose

2.- La creación de reconocimientos y méritos
La progresión interna no puede consistir en top managers y becarios
Los puestos intermedios son necesarios para que el personal se sienta reconocido

3.- Evaluaciones realísticas
El principio de incompetencia de Peter
Feedback para los subordinados

4.- La reducción del principio de incertidumbre

Acerca de Juan Luis Manfredi

Juan Luis Manfredi Sánchez es profesor titular de Periodismo de la Universidad de Castilla-La Mancha y director académico del Observatorio para la Transformación del Sector Público, en el campus de ESADE Madrid. Escribe sobre relaciones internacionales, tecnología, diplomacia y comunicación estratégica. Es autor de numerosos libros y artículos sobre estas materias, fruto de los trabajos de campo realizados en el Ministerio de Asuntos Exteriores y Cooperación del Gobierno de España. Es miembro del Consejo Científico del Real Instituto Elcano y profesor habitual de distintas escuelas diplomáticas. Es miembro del consejo editorial de Esglobal.com, revista de referencia del periodismo internacional en español. Ha sido finalista del Premio Citi Journalistic Excellence Award 2015 en España.
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